企业团队建设活动计划游戏第1部分
预热时间 20 分钟
团队建设时间100分钟
30 分钟免费试用时间
备注:团建当天建议穿宽松运动服。 建议女性尽量不要穿裙子。 乐图空间可以在团建当天协助设置团建横幅。 要求团队自行安排和定制。
(一)准备工作
1.时间:五分钟
2、活动内容:所有参加者必须到场,签订安全协议,更换衣服和防滑袜。
(二)入场分组热身
1.时间:十五分钟
2、活动内容:教练带领全体队员进入场地,讲解场地规则,进行区域表演,然后分组热身。
3、分组规则:一名教练带队,15-20人分为一组; 21-40人分为两组; 41-60人分为三组; 61-80人分为四组; 81-100人分为五组; 同一单位团队建设建议不超过100人。
(一)团体活动内容:按照分组,由教练员带队在赛场上进行跨部门运动团体PK比赛。 时间90-100分钟,每个项目20分钟。
竞赛项目说明:
1、蹦床接力赛(免费蹦床,计时制)
比赛规则:免费蹦床区共选定3条泳道,每条泳道各一支队伍。 当喊“1、2、3”开始时,所有队员依次向前跑,背击倾斜的蹦床,第二人回到高五。 然后第二个人才能向前跑,直到所有成员跑完为止。 检查总时间,看看是否需要更少的时间。 该小组将获得冠军。
2. Dodgeball(躲避球,三局两胜。)
比赛规则: 在躲避球区,进行小组赛。 8名选手将分为2队,以4对4的方式进行PK。 将采用三局两胜的比赛制度。 扭转、弯曲、翻转你的身体,躲避对面飞来的球,赢得最后的胜利。 这是朋友、家人和团队的必备游戏。
3. 格斗时间(海绵池区的角斗士,三局两胜。)
游戏规则:安排战斗? 来乐途吧! 在角斗士区,你可以用“武器”与对手战斗,但你不能打他们的脸! 两人进行力量和技巧的对抗,即使被击倒,也会掉进柔软的海绵池中。 小组分为两队,派出代表参加角斗士项目,互相较量。 本场比赛采用三局两胜制。
4.快乐堆放(海绵池区、计时系统)
游戏规则:在海绵池区域排队,双手交叉,一手握住另一个方向的耳朵,旋转五圈。 达到规定圈数后,迅速跳入海绵池,爬到另一边取回彩色海绵,叠起标准图案。 只有当一个队友取回海绵并返回岸上后,下一个队友才能开始旋转。 最先完成比赛的队伍获胜。
5.小脑王(海绵池区域突破系统)
游戏规则:平带固定在海绵池两点之间,且位于海绵池上方。 大家按照教练的指示排好队,保持身体平衡,在没有任何外力的情况下徒手向前走,直到到达对岸。 这意味着他们已经顺利通过了这一关。 途中掉进海绵池也没关系。 柔软舒适、色彩缤纷的海绵,非常舒服。 适合自拍。 掉进海绵池的同事迅速离开卞周围的区域,以便后面的同事能够安全通过。 当队友全部依次完成比赛后,教练根据球队得分宣布比赛结果。
6. 成为山中之王(火焰山区域,时间系统)
游戏规则:攀爬规则及注意事项由火焰山景区教练讲解。 由于攀登火焰山时一条路径只能攀登一个人,而且攀登过程中无法拉人登顶,所以所有人员只能通过蓝色攀爬。 使用彩色攀爬扣爬上火焰山山顶的平台,然后通过短跑道滑回平台底部。 最先完成比赛的队伍获胜。
7、蹦床篮球(蹦床篮球区、计时系统)
游戏规则:你能想象能够像篮球大师一样扣篮吗? 来乐图体验一下这种感觉吧! 分组,在蹦床篮球上投篮。 第一个队友投篮后,将球传给下一个队友。 用时最少的队获胜。 每个人都可以放开自己,以最帅气的姿势将球投进篮筐。
(2)自由活动时间为30分钟,可自由选择体验项目。
1.翻滚男孩(安全气囊区域)
项目简介:像鸟儿一样追求轻盈,像飞机一样追求高度,这就是你! 从地上升起,就如同被轻功附身一般。 拥有充足的柔软专业气垫保护,无需谨慎。 您所要做的就是玩得开心。 每个小组成员在3个不同的蹦床上的气垫上跳跃,体验气囊的乐趣。
2、勇攀高峰(攀岩、梅花桩区)
项目介绍:攀岩、速度攀登,你敢邀请你的朋友来比赛攀爬巨石,看看谁能第一个敲响铃吗? 或者,给自己一个计时器,完成一次旅程,享受轻盈落地后的华丽转身。 梅花桩是一个循序渐进的过程。 登高望远十个桩点,挑战你的体力、耐力和心理承受能力。 大家来到攀岩区(梅花桩也在攀岩区),穿上护具和头盔,按照教练的指示开始攀登。 共有攀岩墙5块,梅花桩1块。 每个人都可以尽情攀登,享受每一步艰难登顶的成就感和高空降落的快感。
3.我最摇滚(蹦床表演区)
项目简介:表演区是反重力弹跳的场所。 你可以尽情练习后空翻、侧空翻,发现更多新动作,增加存在感! 原材料是符合国际奥林匹克标准的超弹蹦床。 它们也是整个博物馆弹力最高的三张蹦床。 这一小时内,体验每 5 分钟更换一次。
4、勇往直前(拓展区)
项目介绍:来到开发区,穿好防护装备、戴好头盔,教练挂好安全绳。 一次最多可以4人同时进行高空拓展项目。 一级极限挑战项目不限制人数。 请在教练的帮助下进行。
5、突破障碍(拓展区域)
项目介绍:(摇摆,左,右,左,右,上下,跳,跳,克服一切障碍,加油,加油!)连续三个阶段的突破,从第一阶段的跳跃开始,海绵袋,臂力,腿力,耐力,智力,耐力。 完成第一关中的所有项目并进入第二关。 像蜘蛛侠一样完成第二关。 进入第三层。 像空中飞人一样在空中跳跃并攀爬,直到完成所有关卡活动。 。
6、短速滑雪(滑雪场)
项目介绍:纯进口滑雪道具,直接拿着景区准备的道具,从左侧小路爬到雪道顶部。 按照教练指示摆好位置,坐下并抓住安全扶手,从高处直接滑下(单人滑道只适合个人体验)你不仅可以享受短道滑冰带来的尖叫声,穿上专业防滑袜,直接在指甲板上行走。
企业团队建设活动计划游戏第2部分
为了让员工更加熟悉公司现有业务和资源; 了解公司的其他方面
部门日常工作; 加强部门之间、同事之间的沟通、交流与合作; 增强公司凝聚力; 提高工作效率和员工积极性; 同时安排好公司下半年工作任务,携手努力,为完成最终目标而努力。
“敞开心扉,自由自在”
xx年xx月xx日下午x点:
(酒店会议室附近)
xxx全体员工
xx为主,各部门领导轮流上台
培训+互动游戏
(分为两部分,总共约4小时)
前奏:(约30分钟)
老板宣布了本次活动的意义,介绍了公司,介绍了各部门及负责人,并公布了下半年的工作目标和工作计划。 以下时间交给各部门负责人。
各部门负责人轮流上台介绍本部门成员,例如:“这是客户部的活力美女——xxx”,然后xxx上台向大家打招呼并介绍用最幽默、最有代表性的语言介绍自己,包括工作职责、兴趣爱好等,目的是让大家对自己印象深刻。 介绍完所有部门成员后,负责人结合成员描述部门的工作职责和日常工作情况,同时找到最能代表部门工作情况或未来期望的词语或句子:部门代号(该代号可作为互动游戏中的口号)。
第一部分:培训(各部门时间控制在15分钟,问答阶段控制在2分钟,中间有10分钟休息,共2小时30分钟)
所需材料:投影仪、投影幕、摄像机、摄像头、音响系统、合适的背景音乐。 培训师:各部门负责人或代表,部门员工可作为有效补充。
流程:各部门负责人根据本部门的工作内容、工作范围、主要产品对公司员工进行培训。
客户部:
媒体部:
设计系:
计划部门:
第二部分:互动游戏
目的:加强团队合作,促进部门间协作,增进同事间了解。
企业团队建设活动计划游戏第3部分
本次团建活动由:道具类设施游戏和团队协作游戏组成。
此次活动是展示员工团队合作能力的平台。 通过员工团队合作,各团队进行竞赛,充分展示和提高员工的团队意识和协作能力。
本次团建活动的宗旨是:热爱工作、敬业奉献、进取、团结。
公司现有员工80人。 分为四队。
1、“旱龙舟”————————热爱本职工作,有创业精神。
2、“团队美食大赛”—————责任心强,吃苦耐劳。
3、“蛟龙出海”——————————奋发图强,胸怀大志。
4、“八十人大规模挑战蛟龙出海”——众志成城,所向无敌。
时间:20xx年12月30日12:30-16:30
地点:麦克斯体育公园
(一)活动流程
9:00-10:00 所有人集合,大巴出发前往麦克斯体育公园。 团建老师在车上抽签,将所有人分成4组。
10:00-10:15 巴士到达麦克斯体育公园,全体人员按组分组
10:15-10:30 团建负责人宣读活动简介及各项注意事项
10:30-11:30“旱龙舟”团建活动培训指导及启动
(本轮活动确定的名次将在下一轮“团队美食大赛”活动中获得不同程度的团建游戏支持)
11:30-14:30“团队美食大赛”团建活动培训指导及启动
14:30—16:00“龙出海”团建活动培训指导及启动
16:00-16:15 全体队员合影纪念并荣获“80人超大型龙航”挑战成功奖杯
16:15 巴士出发,将所有人员安全送回公司
(二)活动详细说明
《旱龙舟》
每队分为2组,以接力赛的方式返回。 比赛距离为30米。 各队从“起跑线”出发,当陆地龙舟完全越过“接力线”时,完成单程旅程。 站在“接力线”后面的接力队将接管并穿上同队的陆地龙舟。 龙舟完全越过“起跑线”,开始并停止计时。 在游戏中用时最短的人获胜。 (队伍排名将在下一轮“团队美食大赛”活动中获得不同程度的团建游戏支持。)
“团队美食大赛”
根据刚才“旱龙舟”确定的排名,除了原有装备外,还将获得以下装备。
第一名:风扇x1、吹风机x1、点火酒精x1、秘制烧烤酱x1
第二名:风扇x1、吹风机x1、点火酒精x1
第三名:风扇x1、手持吹风机x1
第三名:风扇x1
第一环节:各队成员使用原有装备+附加装备比拼生火速度。 炭火完全点燃后,各队可以根据点燃火的速度来到裁判区领取额外的食材。 顺序是:海鲜x1、红肉x1、白肉x1、蔬菜x1。
第二节:12点30分,裁判给各队一个封闭扇贝。 以最快的速度将扇贝烤至扇贝壳打开的团队将分享这种神秘的成分。
第三场:烧烤会于13点40分结束。 所有队员齐心协力,在十分钟内清理好各自的区域。 通过裁判审核者将获得战队精美水果x1
(活动期间会不断穿插各种小游戏和各种美食奖励)
“龙出海”
每个队员的左脚都与旁边队员的右脚绑在一起。 只有一旁的两名队员绑着一只脚,其他队员的双脚都绑在旁边的队员身上。 轨道长度为30米。 四支队伍将首先分别进行挑战。 40秒内完成挑战者视为成功,可参加80人集体“龙出海”活动。
“八十人超大型龙舟之旅”挑战
所有参与者都必须参加。 80人从起点到终点同进同退。 如果中途摔倒或者绑腿松动,则需要从起点重新开始挑战。 只有在90秒内完成,才算挑战成功。 (练习加上挑战时间总计不得超过60分钟)
团队建设活动预算
顺序 项目名称 数量 单价(元) 小计 合计
1个场地(最大体育公园)
1.01 活动场地费----8000
全部的
8000
2 餐饮
2.01美食大赛-烧烤(一人)801008000
2.02矿泉水1602320
全部的
8320
3规划、管理、布局
3.01活动策划费----4000
3.02 活动执行费----8000
3.0312米长横幅4120480
全部的
12480
4个道具
4.01旱龙舟(副)2400800
4.02 绑腿绳 8010800
4.03 八十人绑腿跑挑战成功奖杯1100100
全部的
1700
5物流
5.01公交车28001600
5.02 清洁--400400
全部的
20xx年
总计 32500
企业团队建设活动计划游戏第4部分
【活动时间】
【活动地点】乐清市阳光青少年发展基地
【集合时间】以通知为准
【集合地点】以通知为主
【报名费】每组面议
【费用包含】定期旅游巴士、中餐(烧烤)、门票、保险、组织费、道具费、音响等。
初步行程如下。 可能会根据当天时间情况进行调整。
早上7:30集合,8:00准时出发
9:00左右抵达乐清市阳光青少年实践教育发展基地,在基地进行团建活动。 为了有利于员工的身心健康,锻炼大家的身体素质,提高团队凝聚力,加强员工的沟通与交流,丰富员工的业余文化生活,培养顽强拼搏、勇于拼搏的优秀品质。
1、组织人员分工
1. 指挥官
2、裁判员
3. 培训师
2、团体赛
1、破冰活动
时间:20分钟
活动目的:打破隔阂,建立相互熟悉、相互信任的团队氛围。 相互沟通是建立这种信任的基础。 一旦信任完全建立起来,你就会感觉团队的工作氛围是那么轻松愉快。
活动:
1. 将所有成员分为三组。 让每组围成一个直径2-2.5米的向心圆。 选择一名成员站在中间。
2、所有人伸出双手,中间的队员双手抱在胸前,进行如下沟通对话。 中心队员:“我叫xxx(我的名字)。我准备好了。你准备好了吗?” 所有队员齐齐回答:“准备好了。” 教练:“我情绪低落吗?” 所有队员“下来吧。” !”
3、此时,全身完全落入队员手中。 此时队员顺时针推动中心队员两圈。
4. 建议小组中的每个成员都尝试一下。
5、要求圆圈中心的人跌倒时保持身体直立,不要张开双手,以免伤害他人。
2.无敌风火轮
(1)项目类型:团队协作、竞赛
(2)道具要求:报纸、胶带
(3)场地要求:宽敞、空旷的场地
(4)。 游戏时间:约10分钟
(5)详细的游戏玩法:12-15人一组,用报纸和胶带制作一个可容纳所有团队成员的大封闭环。 将大环立起来,所有队员站在环上,边走边滚动大环。 。
(六)活动目的:本次游戏主要是培养学生团结、密切合作、克服困难的团队精神; 培养计划、组织、协调能力; 培养听从指挥、一丝不苟的工作态度; 并增进团队成员之间的相互信任和理解。 。
3.修眉棒
游戏简介:全队分成两队,面对面站立,手指并拢将一根棍子放在地上。 如果手离开棍子,就意味着失败。 这是一次检验团队是否齐心协力的经历。 所有学员手指上的同心棒,都会按照培训师的指示,完成一个看似简单却最容易出错的项目。 此次活动深刻揭示了企业内部的协调问题。
4. 坐起来和站起来
(1)项目类型:团队合作
(2)道具要求:无需其他道具
(3)场地要求:空旷场地
3.项目时间:20分钟-30分钟
4.详细游戏规则:
1.要求四人一组围成一圈,背靠背坐在地上;
2. 不用手站立;
3、然后依次增加人数,一次2人,直至10人。
在这个过程中,工作人员要引导学生坚持、坚持、再坚持,因为成功往往意味着再坚持一会儿。
5、活动目的:这项任务体现了团队成员之间的合作。 这个项目主要是让大家了解到合作的重要性。
企业团队建设活动计划游戏第5部分
强化学风推进教育改革构建班团一体化建设新模式
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
1、精彩的主题团日活动
活动主题:20xx级集体活动组
20xx级团支部
活动流程:挂横幅号召基层团建活动
团支部提交活动方案,团建部根据活动方案进行重点跟踪。
团支部积极开展团体活动,做好团体活动宣传工作
对活动进行总结并开始准备优秀团日活动的申请
2、新老班级及团支部的更替
活动主体:学生会团建部
活动流程:从新生到高年级班级、团支部收集信息
编制班级团干部信息统计表,撰写学院班级团支部换届选举报告
报团委组织部、学生工作办公室
三、科学规划团支部建设
活动主体:20xx级团支部
活动流程:各团支部根据“五好”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准,制定团支部的发展规划
开展团支部交流会,各团支部团支部书记、组织委员、宣传委员进行交流讨论,及时总结交流信息宣传工作
4、开展一流活动
活动主体:学生会团建部。
活动流程:团建部将联系大二至大四的优秀团干部、优秀团员进行咨询。
开展学校关于优秀团支部、优秀团干部、优秀团员的自身经验专题讲座,为新生争创一流提供鼓励和引导。
5、扎实开展班组干部、团员的培训教育工作
(学校团委、学生工作处联合对数百名20xx级新生团支部书记、班长进行培训)
6、开展专职团干部“走进基层青年——团干部谈话日活动”
(结合我校实际情况撰写高质量的调查报告)
七、开展《青少年思想指导纲要》转化工作
(撰写《大学生思想指导案例》,案例应包括指导内容、指导目的、核心观点、指导路径、活动案例等)
(一)突出主题,形成合力:
1、通过活动中的密切配合和协调,调动学生会成员的积极性,提高工作效率,强化团队意识。
2、在活动中挖掘团员潜力,引入竞争机制培养后备力量,提高团支部整体能力,使团支部更具创新性和可持续性
3、各团支部负责人要积极参与和配合此项工作。
(二)加强宣传营造氛围:
1、团建部配合宣传部,通过多种方式开展宣传,扩大影响。
2、各团支部根据本单位的活动计划进行自我宣传,并由宣传部协调。 体现活动主题,展示我院特色,营造活动良好氛围。
3、及时将各项活动上传至我校网站进行宣传,扩大我校影响力
做好活动总结,查找亮点和不足,做好记录并及时准备和提交各类报告材料
1.活动月度自我评价表
2、主题团日活动申请材料
3、专职团干部共青团工作调研报告
四、团员思想引导案例
5、学院第八届基层团支部建设及班级标准化建设活动月度总结材料(活动截止时间为11月10日提交材料及准备,结束时间为11月17日)
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